Da Redazione 
La call di Edison mira a individuare soluzioni tecnologiche in grado di trasformare i processi HR
Officine Edison Innovation ha aperto la call Human Evolution – Tech4Growth, rivolta a individuare e coinvolgere startup, scaleup e PMI innovative nel co-sviluppo di soluzioni tecnologiche dedicate all’ambito Human Resources. L’obiettivo della call è identificare soluzioni innovative che ridisegnano il modo in cui le risorse imparano, collaborano e raggiungono i propri obiettivi.
Le due le aree tematiche cruciali su cui si articola il programma riguardano Performance e Sviluppo, strumenti per l’autonomia, sistemi di feedback continuo e soluzioni per monitorare e stimolare la crescita individuale in modo smart e basato sui dati e Competenze del Futuro, soluzioni per il mapping delle competenze, il reskilling e l’upskilling (anche tramite l’uso di AI), per comprendere e valorizzare il potenziale delle persone in contesti in rapida evoluzione.
Le realtà selezionate avranno l’opportunità di accedere a un Pitch Day esclusivo davanti ai team HR e Innovation di Edison, avviare una fase di Proof of Concept (PoC) per testare la propria soluzione in un contesto aziendale reale e strutturato ed entrare a far parte dell’ecosistema di innovazione di uno dei principali player energetici europei. Il termine ultimo per presentare la propria candidatura è il 31 gennaio 2026.
Michele Di Schino